용어설명

신입 바리스타 채용

Paul Basseett 바리스타는 신입직 채용을 원칙으로 진행하고 있습니다. 엠즈씨드만의 조직문화와 서비스 구현, 커피 기술 등 여러 가지 부분을 처음부터 배우게 하기 위함입니다.

서류전형

지원자가 제출한 이력서의 정보가 엠즈씨드의 채용 기준에 적합한지를 확인하는 서류 확인이 진행됩니다.

면접전형

서류전형에 합격한 지원자가 당사의 인재상에 부합하는지, 지원한 직무를 수행하는데 필요한 역량을 갖추고 있는지를 확인하는 인터뷰가 진행됩니다.

직무 및 직군 전환제도

엠즈씨드는 본부직군 채용 시 바리스타를 우선적으로 채용하는 직무 및 직군 전환제도를 운영하고 있습니다.